NSP통신

fullscreen

명동 신사옥에서 열린 ‘하우스-워밍 데이’ 행사에서 임직원들에게 간식을 전달하고 있는 김정수 삼양라운드스퀘어 부회장 (사진 = 삼양식품 제공)

(서울=NSP통신) 옥한빈 기자 = 삼양라운드스퀘어가 명동 신사옥 이전을 계기로 내부 결속과 체질 개선에 나섰다. 단순한 사옥 이전을 넘어 글로벌 도약을 위한 ‘전략 거점’으로 삼겠다는 행보다.

회사는 지난 30일 명동 신사옥에서 임직원 소통 행사 ‘하우스-워밍 데이(House-warming Day)’를 열고 새 출발을 기념했다고 2일 밝혔다. 그룹의 출발지이기도 한 명동 복귀를 계기로 임직원에게 감사의 뜻을 전하고, 향후 경영 방향을 공유하기 위해 마련된 행사다.

이날 김정수 부회장은 출근 시간대 로비에서 직원들을 직접 맞이하며 시루떡과 커피를 전달하는 등 현장 소통에 나섰다. 이어 임원·팀장급 110여 명을 대상으로 타운홀 미팅을 열고 신사옥 이전의 의미와 그룹의 중장기 비전을 설명했다.

fullscreen

김정수 삼양라운드스퀘어 부회장이 타운홀 미팅 Q&A 세션에서 임직원들의 질문에 직접 답하며 소통하고 있다 (사진 = 삼양식품 제공)

김 부회장은 명동 사옥을 ‘세계와 직접 소통하는 무대’로 규정하고 그룹 핵심 가치인 ‘Food for Thought’를 최상위 경영 비전으로 제시했다. 이를 실행하기 위한 기준으로 리더십 강화, 글로벌 스탠다드 프로세스 구축, 데이터 기반 의사결정 체계 확립 등을 강조했다.

업계에서는 이번 신사옥 이전과 내부 소통 행보가 빠르게 성장 중인 해외 사업과 조직 확장을 뒷받침하기 위한 기반 정비로 보고 있다. 삼양라운드스퀘어는 명동을 중심으로 협업과 의사결정 속도를 높이며 글로벌 식품기업 체질 강화에 속도를 낼 계획이다.

NSP통신 옥한빈 기자(gksqls010@nspna.com)

ⓒ한국의 경제뉴스통신사 NSP통신·NSP TV. 무단전재-재배포 금지.