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(전남=NSP통신) 김용재 기자 = 전남교육청(교육감 장만채)이 선발하는 신규교사는 물론 교육전문직도 인성평가 결과가 합격에 중요한 요소로 작용될 전망이다.
전남교육청은 신안비치호텔에서 지난 12일 ‘전남교육정책 월례회’를 갖고 기관(부서)별 발전계획을 발표했다.
발표에 나선 김영증 교원인사과장은 신규교사 및 전문직 선발에 있어 인성평가 강화 방안을, 김기정 목포공공도서관장은 서부권 지역 도서관 및 평생교육 지원 협력 방안을, 김화현 교육연수원장은 광주·전남교육연수원 공동연수과정 개발 및 운영 방안을 각각 발표하고, 기관 간 협업체계 구축 및 정보공유를 위한 활발한 토론의 시간을 가졌다.
정귀남 전남교육청 정책기획관은 “현장순회를 겸한 월례회 운영으로 본청 및 산하기관 간 소통과 유기적 협력이 이뤄져 교육정책의 현장 파급·착근력이 제고되며, 지방자치단체와의 교육공동체 실현에 기여할 것으로 기대한다”고 밝혔다.
한편 전남교육정책 월례회는 교육감을 비롯해 국(과)장, 직속기관장, 지역교육지원청 교육장 등 전남교육청의 교육리더들이 모두 참여하는 가장 비중이 큰 회의로, 교육정책에 대한 상호이해를 높이고 토론을 통해 현장감 있는 정책방안을 도출하며 구성원의 역량을 강화하기 위해 2011년부터 매월 정기적으로 개최되고 있다.
NSP통신/NSP TV 김용재 기자, nsp2549@nspna.com
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